Ich möchte aus dem Schichtdienst
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
In einem Forum, welches von seiner minutiösen Vorbereitung auf Einstellungstests lebt, zu propagieren, dass eben diese Einstellungstests zu realistischen Filterungsprozessen führen, halte ich für belustigend.
Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Ich habe diese ja nicht bewertet, nur angemerkt das es diese gibt um genau diese charakterliche Seite zu erforschen.Kaeptn_Chaos hat geschrieben: ↑Mo 14. Jun 2021, 22:49In einem Forum, welches von seiner minutiösen Vorbereitung auf Einstellungstests lebt, zu propagieren, dass eben diese Einstellungstests zu realistischen Filterungsprozessen führen, halte ich für belustigend.
Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Nein, es sind keine "Charaktertests" Es geht darum, unter vielen auszuwählen,, zu erkennen, ob bestimmte Kompetenzen zumindest ansatzweise vorhanden sind. Trotzdem bleibt das Verfahren eine Momentaufnahme. Die Anforderungen zu schaffen, ist letztlich auch kein "Qualitätsbeweis."
Hier geht es auch nur um das Anliegen des Te, der eine Dienststelle sucht, die es ihm ermöglicht, seinem Hobby besser nachkommen zu können. Die Dienststellen gibt es.
Hier geht es auch nur um das Anliegen des Te, der eine Dienststelle sucht, die es ihm ermöglicht, seinem Hobby besser nachkommen zu können. Die Dienststellen gibt es.
Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Danke für die Antworten
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Kurz mal einen Link eingestreut:1957 hat geschrieben: ↑Di 15. Jun 2021, 08:20Nein, es sind keine "Charaktertests" Es geht darum, unter vielen auszuwählen,, zu erkennen, ob bestimmte Kompetenzen zumindest ansatzweise vorhanden sind. Trotzdem bleibt das Verfahren eine Momentaufnahme. Die Anforderungen zu schaffen, ist letztlich auch kein "Qualitätsbeweis."
Hier geht es auch nur um das Anliegen des Te, der eine Dienststelle sucht, die es ihm ermöglicht, seinem Hobby besser nachkommen zu können. Die Dienststellen gibt es.
https://www.dgbrechtsschutz.de/recht/ve ... s/anzeige/
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Weil die charakterliche Eignung aufgrund eines früheren Ermittlungsverfahren bezweifelt wird, ist das AC weiterhin kein Charaktertest. Kann es auch gar nicht sein.
Du bist ja auch nicht bahnbrechend, nur, weil du in den Zug gekotzt hast.
Du bist ja auch nicht bahnbrechend, nur, weil du in den Zug gekotzt hast.
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Wozu dienen dann eigentlich Persönlichkeitsstruckturtests?
Dazu kommt einfach meine persönliche Erfahrung. In meiner Ausbildung wurden Anwärter aus genau zwei Gründen entlassen, das Nichtbestehen von Prüfungen und eben die charakterliche Ungeeignetheit. Diese ergab sich in nur sehr wenigen Fällen aus begangenen Straftaten, sondern zumeist aus dem Verhalten gegenüber den anderen Mitanwärtern und dem Ausbildungspersonal.
Dazu kommt einfach meine persönliche Erfahrung. In meiner Ausbildung wurden Anwärter aus genau zwei Gründen entlassen, das Nichtbestehen von Prüfungen und eben die charakterliche Ungeeignetheit. Diese ergab sich in nur sehr wenigen Fällen aus begangenen Straftaten, sondern zumeist aus dem Verhalten gegenüber den anderen Mitanwärtern und dem Ausbildungspersonal.
Das verstehe ich in diesem Zusammenhang mal wieder nicht.Du bist ja auch nicht bahnbrechend, nur, weil du in den Zug gekotzt hast.
Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Letzteres ist ein Wortspiel / Witz. Sehr gut wie ich finde.
Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Jack Bauer,
natürlich können Einstellungstests auch charakterliche Mängel offenbaren, die zu einer Nichteinstellung führen können.
Der Schwerpunkt liegt aber eher auf dem Auswählen/-sieben und der Feststellung bestimmter Kompetenzen. Kompetenzen können auch charakterliche Züge haben.
Mit deinem Link hast du herausgestellt, dass bestimmte Handlungen etc. nicht mit dem Polizeiberuf vereinbar sind. Nicht mehr und nicht weniger.
Ich bezweifle, dass echte negative charakterliche EIgenschaften in einem polizeilichen Auswahlverfahren festgestellt werden können. Das Verfahren ist immer nur eine Momentaufnahme, welche einen Schluß auf die Gesamtpersönlichkeit nicht zulässt.
Klar gibt es grobe Schnitzer der Aspiranten, die dann womöglich aussortiert werden - es mitunter aber beim 2ten Mal schaffen.
Es bedeutet auch nicht, das alle die es schaffen, einen "guten" Charakter o.ä. haben.
Jedenfalls erkenne ich hier bei Philipp keinen charakterlichen Mangel. Er könnte sogar ein prima Polizist sein, auch wenn er als junger Polizist lieber nicht im Schichtdienst arbeiten möchte. Ich glaube, es gibt eine ganze Reihe die das lieber nicht machen würden.
natürlich können Einstellungstests auch charakterliche Mängel offenbaren, die zu einer Nichteinstellung führen können.
Der Schwerpunkt liegt aber eher auf dem Auswählen/-sieben und der Feststellung bestimmter Kompetenzen. Kompetenzen können auch charakterliche Züge haben.
Mit deinem Link hast du herausgestellt, dass bestimmte Handlungen etc. nicht mit dem Polizeiberuf vereinbar sind. Nicht mehr und nicht weniger.
Ich bezweifle, dass echte negative charakterliche EIgenschaften in einem polizeilichen Auswahlverfahren festgestellt werden können. Das Verfahren ist immer nur eine Momentaufnahme, welche einen Schluß auf die Gesamtpersönlichkeit nicht zulässt.
Klar gibt es grobe Schnitzer der Aspiranten, die dann womöglich aussortiert werden - es mitunter aber beim 2ten Mal schaffen.
Es bedeutet auch nicht, das alle die es schaffen, einen "guten" Charakter o.ä. haben.
Jedenfalls erkenne ich hier bei Philipp keinen charakterlichen Mangel. Er könnte sogar ein prima Polizist sein, auch wenn er als junger Polizist lieber nicht im Schichtdienst arbeiten möchte. Ich glaube, es gibt eine ganze Reihe die das lieber nicht machen würden.
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Nun, meine Einstellung mag altmodisch sein, aber ich denke als junger Polizist zeigt man soziale Kompetenz, wenn man zunächst selber mal einige Jahre, die stark belastenden Tätigkeiten ausübt und den alten Kollegen, die das schon Jahrzehnte machen nicht die eher ruhigeren Dienstposten vor der Nase wegschnappt.
Ganz abgesehen von den wertvollen Erfahrungswerten, die man verpasst.
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Regeln sind wie Donuts, sie haben Löcher.
Und darin lebt der Ermessensspielraum.
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Nein, das ist nicht altmodisch. Aber: Solche Stellen werden ja nicht einfach an jüngere oder ganz junge Kollegen vergeben. Das gibt es Bewerbungen etc. Außerdem gibt es eine Vielzahl an Stellen, die auch jüngeren Kollegen Chancen eröffnen: Fortbildung, Nebenwachen ohne 24/7 , K, Verkehrsdienst, Schwerpunktdienst etc.
Wir sind uns darüber einig, dass es für jüngere Kollegen schwieriger ist, eine solche Stelle zu ergattern.
Wir sind uns darüber einig, dass es für jüngere Kollegen schwieriger ist, eine solche Stelle zu ergattern.
- Kaeptn_Chaos
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
In meiner Behörde kommt es mitunter vor, dass man keine geeigneten Bewerber für BD Stellen (Bürger- oder Kontaktbeamter anderswo) bekommt, weil die Alten versorgt sind und die Mittelalten lieber auf der Tour bleiben wollen. Und dann nimmt man halt den Jüngeren, der diese Stelle 33 Jahre belegt. Gab es früher aber auch schon.
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
ja klar das ist ja alles bekannt und schön und gut.
Und nun das große ABER
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Darum geht es !Ich spiele leidenschaftlicht Fußball und möchte deswegen am Wochenende frei haben. Ich bin im Schichtdienst und verpasse deswegen sehr viele Spiele.
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Es steht doch jedem frei, seine Prioritäten zu setzen.
Das eine solche Aussage mindestens subobtimal ist, versteht sich von selbst.
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Re: Ich möchte aus dem Schichtdienst
Klar darf jeder seine Prioritäten setzen, muss aber auch ertragen, dass jeder eine Meinung dazu hat.
Einige werden diese Priroritäten sogar bewerten und damit über die weitere berufliche Verwendung und Entwicklung bestimmten.
Einige werden diese Priroritäten sogar bewerten und damit über die weitere berufliche Verwendung und Entwicklung bestimmten.
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