Einstellungsjahrgang 2019

Auswahlverfahren und Ausbildung

Moderator: Polli

Jake21
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Jake21 » Mo 21. Jan 2019, 14:44

Bones65 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 12:14
Du braucht keine innere Struktur, letztendlich weiß ich persönlich gar nicht, wie man sich da tiefer vorbereiten sollte.
Das AC prüft deine Stressresistenz, dein Konfliktverhalten und verschiedene Attribute du die einfach hast oder nicht.
Verstellen solltest du dich nicht.
Der grobe Ablauf ist: Rollenspiel, Postkorb, Interview.
Dazu gibt es zig Erfahrungsberichte. Im Interview gibt es zig Möglichkeiten, was du gefragt wirst.
Letztendlich soll im Interview herausgefunden werden, wie du zur Polizei passt. Je nach Lebenslauf bekommst du ja auch Fragen zu dir. Ich musste beispielsweise keinerlei polizeispezifische Fragen beantworten, sondern nur Fragen zu mir.

Ich wüsste also nicht, wieso du das absagen solltest?
Lies dich ein bisschen in die Struktur, Aufgaben und Zuständigkeiten der Polizei NRW ein und überlege dir , was du antworten würdest, wenn du einen Selbstauskunft geben müsstest.

Nix hinzuzufügen :applaus:



Wenn du fachspezifische Fragen zu dem AC hast, die du hier nicht findest, schick mir einfach ne PN, Luca :zustimm:
"Polizeinotruf" :?:
"Bin ich bei der Polizei?" :lupe:
"Nein, ich bin bei der Polizei. Sie sind irgendwo da draußen und telefonieren" :mrgreen:

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Luck4600
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Luck4600 » Mo 21. Jan 2019, 15:43

Danke erstmal für eure Ratschläge, aber auch wenn man nicht schauspielern soll ist das ja eine andere Situation. Bspw. der Vortrag muss ja auch eine gewisse Struktur besitzen, die ich mir nicht aus dem Ärmel schütteln kann ;D. Auch wenn es grob nur Einleitung, Argumente, Fazit ist.
Jedenfalls habe ich mich gerade bei meinem PP gemeldet, und der entsprechend Zuständige war nicht mehr im Haus und es wär jetzt sowieso zu spät, um das noch ins Laufen zu bringen.
Also alles gut. Bekomme dann eine Einladung mit einem 2-wöchigen Vorlauf.
Und selbst wenn man sich dafür nicht großartig vorbereiten muss, fühle ich mich in der Situation wohl doch wesentlich wohler, wenn ich nicht halbwegs ins kalte Wasser geschmissen werde. :ill: :sense:

Gruß, Luca
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon CHRiS.96 » Mo 21. Jan 2019, 16:05

Luck4600 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 12:06
Morgen! Habe soeben sehr kurzfristig eine Einladung für das AC erhalten, da morgen ein anderer Bewerber ausfällt. Nun bin ich erst seit drei Tagen mit dem PÄD durch und habe mich dementsprechend so gut wie garnicht auf das AC vorbereitet. Klar weiß ich groben, wie das Studium abläuft, aber auch auf die Gespräche habe ich mich noch nicht wirklich vorbereitet. Ich weiß, dass ich da keinen Aufbau auswendig lernen soll, aber ein groben Ablauf im Kopf zu haben wär vielleicht schon sinnvoll. Ich bezweifle, dass ich das innerhalb weniger Stunden mir jetzt in den Kopf prügeln könnte.
Wie ist eure Einschätzung. Kann man das Ganze auch ohne große Vorbereitung schaffen, kommt es vielleicht blöd, wenn ich absage?
Ich möchte nach der langen Wartezeit natürlich so langsam mit dem Auswahlverfahren durch sein, aber nicht in der Form, dann endgültig raus zu sein :ja:.

Gruß, Luca
Moin Luca,

schau einfach mal die Erfahrungsberichte durch. Ansonsten ruf mich einfach an und ich erzähle dir grob etwas zum Ablauf. Meine Nummer haste ja :polizei3: :zustimm:
Bewerber NRW - EJ 2019
End-ROW --> 107,974 :zustimm:
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Jake21 » Mo 21. Jan 2019, 16:31

CHRiS.96 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 16:05
Moin Luca,

schau einfach mal die Erfahrungsberichte durch. Ansonsten ruf mich einfach an und ich erzähle dir grob etwas zum Ablauf. Meine Nummer haste ja :polizei3: :zustimm:


Der Chris hatte ja auch den besten Lehrer :polizei7:
Zuletzt geändert von Jake21 am Mo 21. Jan 2019, 16:33, insgesamt 1-mal geändert.
"Polizeinotruf" :?:
"Bin ich bei der Polizei?" :lupe:
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon CHRiS.96 » Mo 21. Jan 2019, 16:32

Jake21 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 16:31
Moin Luca,

schau einfach mal die Erfahrungsberichte durch. Ansonsten ruf mich einfach an und ich erzähle dir grob etwas zum Ablauf. Meine Nummer haste ja :polizei3: :zustimm:
[/quote]

Der Chris hatte ja auch den besten Lehrer :polizei7:
[/quote]



Das kann ich nur bestätigen :zustimm: :polizei2:
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Bones65 » Mo 21. Jan 2019, 19:01

Luck4600 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 15:43
der Vortrag muss ja auch eine gewisse Struktur besitzen, die ich mir nicht aus dem Ärmel schütteln kann
Doch, genau darum geht es.
Du sollst aus einer dir bis dahin unbekannten Fragestellung heraus ein Thema besprechen.
Du hast ja auch 15 Minuten Zeit, dir eine Struktur zu bauen.

Aber jetzt isses ja für dich eh hinfällig.
Jetzt kannst du dir in Ruhe deine Struktur bauen, wenn du dichh dann besser fühlst.
Ich hoffe nur, sie nützt dir dann auch.... ;D
:snoopy:

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Luck4600 » Mo 21. Jan 2019, 19:31

Bones65 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 19:01
Aber jetzt isses ja für dich eh hinfällig.
Jetzt kannst du dir in Ruhe deine Struktur bauen, wenn du dichh dann besser fühlst.
Ich hoffe nur, sie nützt dir dann auch.... ;D
Jetzt mach mir nicht noch 'n schlechtes Gewissen :zunge: :polizei2:.
Natürlich muss ich dann improvisieren, und mir die Argumente ausdenken, aber es ist doch dennoch ganz sinnvoll eine Struktur zu verinnerlichen und worauf man achten muss. Also auch wie man bspw. Pro und Contra gut miteinander verbindet und einen flüssigen Übergang findet.
Ähnlich im Konfliktgespräch. Auch das ist Improvisation, aber auch da kann man ja mit etwas „Training“ die Situation besser einschätzen und wie man besser darauf reagieren sollte um zu dem gewünschten Ziel zu kommen. Also WIE will ich den Kollegen von meiner Sicht überzeugen.
Aber wenn man - so wie ich bspw. - kaum Erfahrung mit solchen „gespielten“ Situationen im Einstellungstest hat, finde ich schon, dass ich mit Vorbereitung besser aufgehoben bin als ohne.
Sicher schafft das der eine oder andere auch perfekt ohne Vorbereitung. Aber - wie gesagt - denke ich einfach, dass man allein schon durch die Übung und dem Wissen, dass man gut vorbereitet ist, entsprechend selbstbewusster in das Gespräch und allgemein das AC geht. :gaga: :)

Gruß, Luca
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon JumboJim31 » Mo 21. Jan 2019, 21:12

Hallo zusammen,
auch ich hatte heute mein Assessment-Center. Leider habe ich nur einen ROW von 91,805 erreicht. Was meint ihr? Wie stehen meine Chancen?
Lg Jumbo

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon AlpaKingz33 » Di 22. Jan 2019, 03:18

JumboJim31 hat geschrieben:
Mo 21. Jan 2019, 21:12
Hallo zusammen,
auch ich hatte heute mein Assessment-Center. Leider habe ich nur einen ROW von 91,805 erreicht. Was meint ihr? Wie stehen meine Chancen?
Lg Jumbo
Hey, mit einem Row von 91,805 sollte es klappen. Also ich geh mal stark davon aus.. :pfeif: :gruebel:
EZ✅

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Sunwalk » Di 22. Jan 2019, 12:44

Mal ne doofe Frage, da ich PÄU am Ende des EAV hatte und meine "Zahnarztbescheinigung etc." dort bekommen habe, werde ich wahrscheinlich gar keine Vorbehaltsmitteilung erhalten? Sondern direkt nach Einreichen der Unterlagen die EZ?
EJ 2019 NRW :hallo:

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Bones65 » Di 22. Jan 2019, 13:43

Doch. Die Vorbehaltsmitteilung bekommst du immer.
:snoopy:

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Sunwalk » Di 22. Jan 2019, 13:54

Bones65 hat geschrieben:
Di 22. Jan 2019, 13:43
Doch. Die Vorbehaltsmitteilung bekommst du immer.
Super danke. Dann warte ich mal ab (lege heute Abend meine Unterlagen, Zahnarzt, beglaubigte Kopien etc. in die Post). Hatte PÄU am 20.12, davon kann man aber wohl die 2 Wochen über die Feiertage abziehen, weshalb ich noch keine Mitteilung habe.
EJ 2019 NRW :hallo:

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon YannikT » Mi 23. Jan 2019, 10:41

Hey Leute,
ich melde mich noch ein letztes Mal vor meiner Untersuchung morgen. Und zwar hab ich noch eine recht banale Frage :D Wird man dort mit oder ohne Kleidung gewogen? Weil ich genau zwischen zwei Grenzen für das Belastungs EKG bin, zählt bei mir jeder Gramm an Kleidung 😂😂
Vielen Dank für eure Antworten!

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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Highway85 » Mi 23. Jan 2019, 10:43

nur in Unterhöschen. :zustimm:
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Re: Bewerber Einstellungsjahrgang 2019

Beitragvon Sunwalk » Mi 23. Jan 2019, 11:05

YannikT hat geschrieben:
Mi 23. Jan 2019, 10:41
Hey Leute,
ich melde mich noch ein letztes Mal vor meiner Untersuchung morgen. Und zwar hab ich noch eine recht banale Frage :D Wird man dort mit oder ohne Kleidung gewogen? Weil ich genau zwischen zwei Grenzen für das Belastungs EKG bin, zählt bei mir jeder Gramm an Kleidung 😂😂
Vielen Dank für eure Antworten!
In Unterbuxe.

Edit: Vorposter war schneller ;P
Zuletzt geändert von Sunwalk am Do 24. Jan 2019, 12:29, insgesamt 1-mal geändert.
EJ 2019 NRW :hallo:


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