Was ist da los, CopZone? Nachwuchsprobleme?

[AMONGUSMARKUS_2001]

Ich finde, sowas macht doch auch ein Forum aus, du hast ganz viele verschiedene Menschen, die Ihre eigene Meinung zu vielen Themen haben. Manche fassen einen deutlich grober an als manch andere, aber dann direkt zu resignieren und die Schuld bei wem anders zu suchen ist kein good to go.

Ich weiß selber, dass mich gerade in der Zukunft wesentlich mehr provozierende Gespräche erwarten werden und da würde ich auch jeden Konflikt bis dahin mitnehmen, selbst wenn es nur über ein Forum ist.

Foren werden immer ein Teil des Internets bleiben, die haben einfach einen ganz anderen Charme. Es ist nicht der CopZone geschuldet, dass es wesentlich weniger Personen gibt, die aktiv dabei sind, sondern wohl eher, dass das Internet mittlerweile deutlich mehr Auswahl einem bietet

[Simon_D_2003_AMG_S]

In BW wird von den Ö-Teams gefühlt alles in den Himmel gelobt. Meiner Meinung nach könnte man öfters ehrlicher und transparenter zu den Bewerbern sein und auch mal negative Dinge ansprechen. Ich vermute fast, dass die überdurchschnittlichen Abbrecherquoten unter anderem damit zusammen hängen, dass den späteren Azubis zuvor ein einseitiges Bild vermittelt wird und in der Realität die große Überraschung kommt.

Zumindest für NRW kann ich die von mir aufgesuchten Personalwerber dahingehend loben, als dass auch ohne konkrete Nachfrage auf die negativen Seiten des Berufs aufmerksam gemacht wurde. Darüber war ich mir im Voraus zwar bereits bewusst, aber ich habe die Ehrlichkeit auf jeden Fall geschätzt.

Kann ich auch nur bestätigen, ich hatte ein Gespräch von fast über einer Stunde, wo ich auch die Schattenseiten nochmal erzählt bekommen habe, mit der Erfahrung meiner Einstellungsberaterin.

Ich denke auch das generell das Forum wie es ist gut ist und das sich hier und da immer mehr Leute auch einnisten werden, zwar wahrscheinlich nicht so heftig wie früher, aber was solls

[Ahab_]

Sehe ich genauso und wenn das Bashing gegen einzelne Forenmitglieder nicht abebbt, dann wird das Mimimi gleich noch größer, weil ein böser Moderator die „ach so interessante Diskussion“ beendet.

Lol.
Hat ja nicht lange gedauert bis die Hausmeister den Zensurbesen schwingen. Aber mach du mal, Herr Krause. Ordnung muss sein! Jawohl!
In diesem Sinne:
Mimimimimimimimimimimimimimimimi.

[1957]

Ahab, du bist einer der wenigen, welchen
es nicht gelingt, konstruktive Beiträge zu verfassen.

[Kulinka]

Hallo Ahab,

Hat ja nicht lange gedauert bis die Hausmeister den Zensurbesen schwingen. Aber mach du mal, Herr Krause. Ordnung muss sein! Jawohl!
In diesem Sinne:
Mimimimimimimimimimimimimimimimi.

Dein Ernst? Zensurbesen? Hier steht jetzt x-mal die absurde Behauptung im Thread zu lesen, vor allem ein User wäre allein schuld am Niedergang des Forums. Niemand hat diesen Bullshit jemals "zensiert". Old Bill hat lediglich zurecht darauf hingewiesen, dass es dann jetzt auch einmal reicht mit hochgeistigen Ergüssen Marke "alles wegen dem".

Viele Grüße
Kulinka

[Lexar]

Lexar, wenn dich so etwas auch nur im geringsten beeinflusst, hast du wahrscheinlich den falschen Beruf gewählt.
Jedem, der sich im Netz äußert, kannst du Paroli bieten oder ihn ignorieren. Im richtigen Leben geht das nicht so ohne weiteres. Mitunter hilft es, sich selbst zu reflektieren und Kritik anderer( auch die härtere) einzubeziehen.
Ein selbstbewusster Umgang mit solchen Phänomenen kann übrigens im Leben weiterhelfen.

An meiner Signatur kann man vielleicht erkennen, dass ich vor längerer Zeit im Forum aktiv war und schon ein paar Tage in dem Beruf bin, u.a. als Tutor...

Für mich zählt zu einem selbstbewussten Umgang ein offensichtlich bestehendes Problem anzusprechen und es nicht so wie die älteren Kollegen hier es als "Stärke die man im Dienst benötigt, runterzuschlucken".
Die Beiträge des Käptn sind oft weitaus mehr als Kritik und grenzen für mein empfinden schon an Beleidigung oder Mobbing. Wer so einen Umgang als normal ansieht, sollte sich an die eigene Nase packen und einem selbst die Frage stellen, ob man selber im richtigen Beruf ist.
Denn gerade jetzt kommt ein enormer Ansturm lebensjüngerer Kollegen, der zum Glück über die Kompetenz verfügt, sowas nicht mehr zu dulden und dies auch anzusprechen.

[1957]

Ihc fürchte du hast da etwas mißverstanden. Aber zunächst mal: Die Beiträge des Käptens sind keinesfalls Mobbing ( was du sicher weißt) und gleichwohl auch keine Beleidigung im strafrechtlichen Sinne. Mag sein, dass sie mitunter als hart empfunden werden - allerdings ist das im Leben so. Manchmal geht es "hart" zu, ohne das gleich gemobbt und beleidigt wird - ich habe keineswegs geschrieben, dass ein solcher Umgang "normal" ist - aber es gibt ihn und es ist vorteilhaft, damit umgehen zu können. Übrigens konnten "die älteren Generationen" auch schon "widersprechen und ansprechen" und wussten, dass es manchmal einfach nichts nützt.
Dein Ausspruch " Stärke, die man im Dienst benötig" zeigt mir, dass du womöglich einiges noch nicht weißt. Es handelt sich um die Kompetenz, Situationen zu erkennen und situativ zu agieren, zu reflektieren ohne sich später ein Trauma einzufangen.

[Admcmuffin]

(..) allerdings ist das im Leben so. Manchmal geht es "hart" zu, (..)" Stärke, die man im Dienst benötig" (..)

Das erinnert mich an früher. Da musste man „hart“ sein und bestimmte Dinge wegstecken.

Die Zeiten haben sich zum Glück geändert. PTBS sind anerkannt. Es ist allgemein üblich, dass Polizisten, Feuerwehr und Rettungsdienst nicht mehr „hart“ sein müssen, sondern auch Gefühle zeigen dürfen.

In der Zeit in der man(n) noch hart sein musste, hat eine Kollegin mich nach meiner ersten Leiche beiseite genommen und sich mit mir unterhalten. Sie hat damals schon das gemacht, was heute immer mehr üblich ist.

Das Leben mag hart sein, aber wir können damit trotzdem „weich“ umgehen und müssen uns nicht mit schädlicher, bzw. falscher Härte abschotten. Der Tonfall innerhalb der BOS ist deutlich angenehmer worden.

Ich interpretiere, dass auch hier ein anderer Tonfall von der nächsten Generation gefordert wird. Da kann man doch drüber nachdenken.

[1957]

Ton, Umgangsformen, gleichwohl auch der Umgang mit Problemen und die Zusammenarbeit haben sich in den vergangenen 30 Jahren erheblich geändert. Gefühle wurden auch schon zuvor gezeigt.

Zum Umgang mit Problemen gehört u.a. auch Selbstdisziplin und Offenheit. Das ist auch heute noch nicht jedem gegeben.
Ton und Einstellungen in den BOE sind durchaus unterschiedlich.

Hier wird selten "hart" gesprochen. Manchmal ist es aber richtig. Die Adressaten können dann mal in sich gehen. Das ist dann aber keine Einbahnstraße.

[DerLima]

Ich denke, der Käptn könnte - wenn er denn wollte - auf manche Fragen auch weicher und zarter antworten. Aber was viele übersehen, weil Texte nur oberflächlich wahrgenommen werden, ist der Erfahrungsschatz, der dahinter steckt. Und das, nicht nur der Käptn, hier ab und an mal mehr Eigeninitiative gefordert wird, eine Erwartung formuliert wird, sich es nicht so einfach zu machen und eine Frage zu stellen, um darauf eine Antwort auf dem Silbertablett zu bekommen, gepaart mit dem Hinweis, dass es ja um den Beruf geht, der u. a. Eigeninitiative und Recherche (später zumeist "Ermittlungen" genannt) erfordert, finde ich stark. Es zeigt, aus meiner Sicht, ein Problem welches die heutige Gesellschaft immer mehr hervorbringt: sich das Leben so einfach wie möglich zu machen und immer jemanden zu haben, der einen an die Hand nimmt.

Das hat nichts mit unausgesprochenen Gefühlen, PTBS oder ähnlichem zu tun, bei dem eine "Härte des Mannes" früher gefordert war - Indianer kennt keinen Schmerz und so.
Denn ich bin mir zu 100% sicher, dass wenn ein Kollege zum Käptn kommt und ihm eine belastende Situation schildert, dass dann der Käptn NICHT sagt: "Hömma, nu stell dich ma nich so an, da ham wa früher viel schlimmeres erlebt. Schuhsohlen mussten wir kauen und Pferdeurin trinken und nu kommst du Bürschchen und heulst mir die Ohren voll". Ganz im Gegenteil.

Diese Adaption aufgrund mancher seiner Antworten hier ist vollkommen fehl. Und auch heute verlangt unser Beruf, wie manch anderer auch, eine bestimmte Härte manches nicht an sich herankommen zu lassen oder persönlich zu nehmen. Das beginnt mit dem täglichen Gespräch wo der geneigte Bürger "Bullen" statt "Polizei" sagt.

@Lexar: an deiner Signatur erkenne ich vor allem eines: du bist erst eine kurze Zeit fertiger Polizeibeamter. Und ein Erfahrungsschatz eines Käptn, eines Polli, eines OldBill oder von 1957 fehlt dir noch sehr deutlich. Das ist keine Schmälerung deiner Leistungen oder Erlebnisse. Aber zu jemandem der 20, 30 Dienstjahre im Revier unterwegs ist, ist es eben noch ein weiter Weg.
Umbrüche in der Polizei gab es schon häufiger, vieles hat sich gewandelt in der Zeit. 1957 war schon im Dienst da, waren Frauen bei der Polizei nur als Schreib- oder Reinigungskraft, in der Kantine, aber noch nicht im Streifenwagen. Und vielleicht ist der Käptn oft mehr "der letzte Bulle", als weniger der "Freund und Helfer", aber wenn eine solche Stimme in einem Forum stumm wird, dann fehlt viel Würze in den Diskussionen. Immer Ja-sagen kann jeder.

Davon ab, auch mal so für den ein oder anderen Kritiker der Moderation: auch der Käptn wurde schon verwarnt oder mal stummgeschaltet.

@_ahab: dein letzter Kommentar ist, bescheiden geschrieben, unter aller Sau und erzeugt bei mir eher das Gefühl, dass man damit Neuzugänge verschreckt, als die meisten anderen Dinge, die ich hier so lese.

[1957]

[Kulinka]

Hallo Lima,

ganz große Klasse!



Viele Grüße
Kulinka